Functioneel applicatiebeheerder AFAS

Het Streekziekenhuis Koningin Beatrix (SKB) is het ziekenhuis voor iedereen in de Oost Achterhoek. Met bijna 1200 medewerkers en ongeveer 80 medisch specialisten gaan wij ervoor om onze regio de meest gezonde regio van Nederland te maken. Het SKB staat aan de vooravond van een nieuwe meerjarenstrategie, met veel kansen en uitdagingen voor de toekomst. Hier kan jij actief aan bijdragen! Want deze strategie vraagt wat van onze organisatie en medewerkers en biedt veel uitdaging en (werk)plezier.

Je gaat werken op de afdeling HR, een enthousiaste team van 16 collega’s. We werken hard, maar er is ook altijd ruimte voor humor en een goed gesprek. De afdeling is volop in beweging en in ontwikkeling. We zoeken een functioneel applicatiebeheerder voor AFAS. Een collega die ons helpt om de HR-processen te verbeteren met ons AFAS-systeem. Je werkplek is Winterswijk, maar net zoals je collega’s werk je ook af en toe thuis.

Als functioneel applicatiebeheerder ben jij verantwoordelijk voor het instellen, beheren en oplossen van problemen in AFAS. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor vragen over AFAS en helpt gebruikers om het systeem zo goed mogelijk te gebruiken.

Je zorgt dat het systeem goed werkt en denkt mee over verbeteringen. Vragen van je HR-collega's zet je om in duidelijke oplossingen, waarbij je let op efficiëntie en veiligheid. Je geeft uitleg aan collega’s, beantwoordt vragen en bedenkt nieuwe ideeën om werkprocessen beter te maken. Ook werk je mee aan projecten en maak je rapportages en managementinformatie.

• Je hebt hbo werk- en denkniveau. Het liefst heb je een hbo-opleiding in HR of ICT afgerond.
• Je hebt ervaring met het werken in AFAS-software en met het verbeteren van werkprocessen.
• Je kunt goed analyseren en kunt processen vertalen naar praktische oplossingen in het systeem.
• Je communiceert makkelijk en vindt het leuk om met collega’s te overleggen over hoe AFAS beter kan aansluiten op wat onze gebruikers nodig hebben.
• Je stelt makkelijk prioriteiten, kunt goed omgaan met werkdruk en verschillende belangen.

• Je bent flexibel, een gezonde dosis humor en je bent een teamspeler.

• Een salaris en arbeidsvoorwaarden conform de CAO ziekenhuizen, salarisschaal FWG 55 (€ 3.606,- tot en met €5.084,- bij 36 uur).
• Een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van 8,33%.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, (deels) naar eigen wens samen te stellen. Denk aan extra vrije dagen (want een goede werk-privébalans is belangrijk!), fietsplan en collectiviteitskortingen.
• Mogelijkheden om deels thuis te werken met goede faciliteiten.
• Het SKB is goed bereikbaar met het openbaar vervoer. Het treinstation ligt op circa 10 minuten lopen. Een bushalte is voor de deur. Parkeren kan op de parkeerplaats bij ons ziekenhuis.
• Het overleggen van een VOG is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Past deze functie bij jou en ben je na het lezen van de vacature enthousiast? Dan zien we jouw sollicitatie graag uiterlijk op 15 november tegemoet! Stuur je CV en motivatiebrief via onderstaande button.

Wil je meer weten over deze functie, neem dan contact op met Rob van Voorst (interim manager HR) via 0543 - 54 43 99 (HR-secretariaat).